以上为振源科技张总经理对2020年度的工作总结与问题分析,北京区域总负责人王总则对2021年的工作进行了方向规划总结。首先,严抓安全问题,不定期进行安全突击检查,并要求各部门定期自检,每日提交安全日报,在全公司建立起完善的安全责任体系,规范员工自身行为,提高安全责任意识。 在制砂和矿石破碎行业,比较...
以上为振源科技张总经理对2020年度的工作总结与问题分析,北京区域总负责人王总则对2021年的工作进行了方向规划总结。首先,严抓安全问题,不定期进行安全突击检查,并要求各部门定期自检,每日提交安全日报,在全公司建立起完善的安全责任体系,规范员工自身行为,提高安全责任意识。
在制砂和矿石破碎行业,比较常见的机器就是破碎机了通常对此类设备的要求,耐磨是第一要素,破碎后的砂石骨料形状匀称、大小一致、粒度美观,这也是振源的立轴冲击式破碎机可以实现的一种效果,尽量减少工艺流程,多破少磨的设计理念,减轻后端磨粉设备的处理压力,铜陵脉冲式布袋除尘器。
振源科技的双齿辊破碎机有什么优点?该设备采用了行业内先进的物料快速剪切破碎技术,在破碎过程中可以基本避免粉碎过度现象,且可调控出粒粒度,设备内齿板可以快速拆除更换,大大提高了设备的适用范围整体采用模块化设计,体积小且轻便,便于安装与运输,十分适合井下工程作业,铜陵脉冲式布袋除尘器。
作为振源科技的主打产品,连续通过式破碎站倾注了大量研发人员的心血,兼具输送、筛分和破碎等功能的一体机,破碎处理量相比其他单一破碎机的效果要搞,所以成为了振源科技的重点科技创新产品,客户的好评度也比较高。该产品的布局紧凑,安装形式简单,因为整机重量很轻,所以对设备的转场移动较为方便,利于二次利用。
振源科技积极引导和鼓励员工形成“学赶比”的工作氛围,举行各种培训、比赛等来提供这样的机会,通过彼此之间的交流来让员工彼此了解,进行工作能力或者其他各方面的良性比较。公司也会定期举办读书交流会,从书本中学习分享知识。其实通过这种横向比较,可以让员工更有紧迫感,有一种想努力超过他人的冲劲,这其实也是振源科技组织这些活动的原因。
振源科技制定了完善的服务政策,在于岩鑫建材合作期间,振源科技提供了3个24小时服务:技术人员24小时全天候解答咨询问题服务、24小时内免费帮助排查设备运行故障服务、及24小时监督服务振源科技在全国范围内建立了多个技术服务中心,随时就近安排人员前往客户项目地区排查问题,铜陵脉冲式布袋除尘器。
振源科技的管理机制是经过时间检验的,所以员工会愿意按照这些管理机制进行日常的工作,这也是振源科技吸引招聘人才的一个亮点。其实振源科技的员工愿意遵循这些管理制度,原因就是员工认为他们的利益是被保护的,他们的付出和回报是成正比的,这一点就是企业赢得员工信任的地方,双方是合作共赢的理念,这跟振源科技对客户的理念是一样的。
振源科技拥有雄厚的硬件实力,这体现在它有现代化的厂房、自动化生产车间、生产设备等,这些都是实实在在的物质资源,也是客户或者同行业竞争者经常拿来比较的一点。现代化的厂房是指厂房的搭建和里面的基础配置都是按照国家有关部门的要求来建设的,更能够保障员工的安全,自动化的生产车间和生产设备都是为了提高生产产品的速度和保障产品的品质。
在筛分机械领域内,振源科技设计出了一种先进的大型直线振动筛,常见的有DZX系列,根据筛孔尺寸和筛网面积的不同,一般有14种不同型号的振动筛可供客户选择。该振动筛的激振振动器、知名品牌的轴承、和同步齿轮等配件,决定了筛机的适用范围更广泛,对物料的处理能力更强。
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