在振源科技2020年度的企业管理制度规范会,赵经理认为企业管理是一项永远需要改进的工作,不断根据当前的行业环境与政策要求,运用科学的方法,持续优化设计管理要素。目前振源科技首先要重视的是车间的规范管理,要坚决杜绝职工疲劳作业的现象,按时按点轮流换班,严格遵守安全生产规范,把员工的职业健康与安全放在首...
在振源科技2020年度的企业管理制度规范会,赵经理认为企业管理是一项永远需要改进的工作,不断根据当前的行业环境与政策要求,运用科学的方法,持续优化设计管理要素。目前振源科技首先要重视的是车间的规范管理,要坚决杜绝职工疲劳作业的现象,按时按点轮流换班,严格遵守安全生产规范,把员工的职业健康与安全放在首位。
设备是一个企业的核心竞争力,作为专业的破碎筛分设备系统提供商,为客户提供高效的解决方案是企业的使命。如何更好的利用既定资源发挥最大化的优势?现代化的生产线,变废为宝的节能理念,加上项目周期的合理管控,使企业的自身效益和社会责任都得到业内的好评。
放矿方式会对破碎机的出粒粒度产生影响么?有影响应注意调整好矿斗和物料筛分盘的高度,如果高度过高,需要破碎的物料只有其中的小部分才会进入筛分环节,导致给料不均匀,高度过低时又会物料堵塞,出粒粒度自然受影响均匀的放矿方式不仅可以增强设备的运转效率,提高物料的处理量与出粒粒度,并且可以延长设备的使用寿命,hmc 布袋除尘器。
具有筛分功能的破碎机,在市面上是比较受欢迎的。振源科技的这款2PS筛分式破碎机,功能强大,从客户角度出发,使整个工艺流程变得简单,为客户降低设备和维护成本。设备运行稳定的最大因素,是因为各部件之家的双重保护机制,同时增加了对于配件的耐磨程度和焊接方式做了优化,极大地延长了设备的使用期限。
hmc 布袋除尘器,2020年上半年,振源科技新型号的双齿辊破碎机通过了安全认证,正式开始投入生产,振源科技的产品又增添了一种能为客户提供价值的,能够帮助到客户的设备了。新型号2PLF150/300双齿辊破碎机的产能每小时可大4000吨,这是一个新的突破,它代表着河南省的煤炭及砂石骨料总承包企业又有新的突破,对于煤矿行业来说又增加了一大助力。
振源科技与新联煤化工的合作项目是其旧有的车间生产线的扩建工作,包含系统设计与制造、设备安装与调试等多个环节,由于工程量较大,参与员工众多,新联煤化工对设备的效率、质量、工艺、设计、安全度等多个方面均提出了较高的检验标准。振源科技成立专家小组,为新联煤化工提供了优质的服务。
提高自身实力振源科技在这两方面做出了努力,分别是科技人才和产品研发。科技创新自然指的是科研创新和人才引进、培养,产品研发是根据科研成果和市场需求对产品的更新换代。振源科技在这两方面都不断的努力,也取得了一些成果,所以才能赶超同时期的一些企业,做到了真正意义上的拓展了自己的实力。
hmc 布袋除尘器,很多企业并不注重资质方面,而是认为盈利是第一位的,但是正是由于这种意识造成了一些意外的产生。很多事情的成功正是由于注意到了细节,才避免了后续很多麻烦的事情,细节决定成败,就可以从这里看出来。因为振源科技希望自己能够在这个行业走得长远,所以也注重为自己赢得更多资质,而不是只抓着眼前既得利益不放。
我们都知道,决定一个振动筛的筛分效率,是由其振幅决定的,而决定振幅的关键配件,就是激振器。ZYQX系列激振器配备两根轴承,由此牵引着偏心块进行转动,实现一种直线轨迹的振力,反作用于偏心块产生同速的反转力,这就是振动筛工作的主要原理。ZYQX系列激振器与其他激振器不同的是此款激振器的配重块,是独立配置的,配重块的数量必须和偏心块保持一致,才能保证振动筛正常工作。
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